Remilia Corporation 3 posturi deschise Coreea de Sud
Media, divertisment și publicitate Furnizor de servicii tech / agenție / consultanță Ponderea IT: 67% din 3 posturi
Dezvoltare backend 20%
Operațiuni și administrație 20%
Dezvoltare software (general) 20%
Management de proiect și program 20%
Management executiv și conducere 20%
Pagina de cariere ↗ Google ↗ Căutare pe LinkedIn ↗ Toate cele 3 posturi în căutare
3 joburi, ultimele 30 de zile
1 noi, ultimele 7 zile
3 posturi distincte (1 anunțuri fiecare)
1 publicate în ziua cea mai activă (2026-10-22)
10 deschise pe pagina de cariere, orice vechime
68 vârsta mediană, zile
67% IT (2)
0% în Europa (0)
0% remote
67% cu salariu
Indicator de mărime: 10 anunțuri deschise pe pagina de cariere (o estimare aproximativă, nu numărul de angajați). Cel mai vechi anunț deschis: 351 zile.
Anunțuri pe lună (toate anunțurile deschise de pe pagina de cariere, după data publicării) Mod de lucru La birou 3 · 100%
Nivel de experiență Senior 1 · 33%
Conducere (C-level) 1 · 33%
Rol Dezvoltare software (general) 1 · 33%
Dezvoltare backend 1 · 33%
Management de proiect și program 1 · 33%
Țări Coreea de Sud 1
Orașe Seoul 1
Joburi din ultimele 30 de zile Original: Senior Software Engineer-Korea La birouSenior Dezvoltare software (general) C C# C++ +4Etichete C, C#, C++, Golang, Rust, TypeScript, Zig Original: Backend Engineer USD 115K–220K / an La birouDezvoltare backend C C++ Golang +3Etichete C, C++, Golang, Rust, TypeScript, Zig Original: Program Manager, Office of the CEO USD 60K–140K / an La birouConducere (C-level) Management de proiect și program Actualitatea datelor Cereri înregistrate: 133, erori: 0. Ultima cerere: HTTP 304 (not_modified) la 2026-10-26 04:06 UTC, corp de 92359 octeți.