China

Recruiter Tehnic Lead

Original: Lead Technical Recruiter

Salariu: necunoscutRemoteSenior

Anunțul original ↗Aplicați ↗Pagina de cariere a companiei ↗

Bjak, o companie din domeniul turism și ospitalitate, caută o persoană pentru postul de Lead Technical Recruiter. Postul este remote, iar anunțul indică China ca locație. Etichetele noastre îl încadrează ca un post de nivel senior în domeniul resurse umane / HR / recrutare. Se cer 7+ ani de experiență. Bjak are 124 posturi deschise pe acest site, dintre care 41 în IT și inginerie.

Publicat acum 5 zile · Verificat ultima dată 2026-10-25

Despre Bjak

Turism și ospitalitate Companie non-tech cu echipă IT 124 de posturi deschise, 33% în IT și inginerie. Cele mai multe roluri deschise: Produs și design (372), Mobile (iOS / Android) (257), Dezvoltare software (general) (228).

Toate joburile deschise la Bjak →

Joburi similare

Sr. Manager, SalarizareOriginal: Sr. Manager, PayrollPinterest · Remote, USRemote People Partner SeniorOriginal: Senior People PartnerRoo · RemoteUSD 145K–200K / an Recruiter TehnicOriginal: Technical RecruiterFortreum · RemoteUSD 80K–95K / an Specialist/ă Salarizare SeniorOriginal: Senior Payroll SpecialistLiveKit · United States (Remote)USD 132K–178K / an GTM RecruiterOriginal: GTM RecruiterElevenLabs · New YorkRemote Director/oare Talent AcquisitionOriginal: Director of Talent Acquisition829 Studios · RemoteRemote Business Partner Resurse UmaneOriginal: Human Resources Business PartnerWIN Home Inspection · NoidaRemote Specialist/ă HROriginal: HR SpecialistDDN · Shanghai OfficeLa birou

joburi remote în resurse umane / HR / recrutare: 200 deschise Toate joburile deschise la Bjak →

Mod de lucru	Remote
Nivel de experiență	Senior
Rol	Resurse umane / HR / recrutare
Țări	China
Tip de angajare	FullTime
Date esențiale	Experiență: 7+ ani · Remote

Descrierea completă se află în anunțul original. Etichetele sunt setate automat și pot fi greșite. Despre date