Deutsch
Español
Français
Hrvatski
Italiano
Lietuvių
Nederlands
Norsk
Polski
Português
SlovenščinaRemote
Specialist/ă Talent Acquisition
Original: Talent Acquisition SpecialistUSD 80K–85K / anRemoteMid-levelResurse umane / HR / recrutare
Candidate sourcingEmployer brandingFull-cycle recruitingApplicant tracking
Vireo Health, o companie din domeniul e-commerce și retail, caută o persoană pentru postul de Talent Acquisition Specialist. Este un post remote. Îl încadrăm ca un post de nivel mediu în domeniul resurse umane / HR / recrutare. Sunt necesari 3+ ani de experiență. Pe acest site există 12 posturi deschise la Vireo Health.
Publicat astăzi · Verificat ultima dată 2026-11-03
Despre Vireo Health
E-commerce și retail Companie non-tech 12 posturi deschise. Cele mai multe roluri deschise: Inginerie (non-software) și tehnică (7), Transport și șoferi (7), Management executiv și conducere (2).
Joburi similare
Specialist/ă Salarizare SeniorOriginal: Senior Payroll SpecialistJobgether · USRemoteGeneralist/ă Resurse UmaneOriginal: Human Resources GeneralistJobgether · CanadaRemoteRecruiterOriginal: RecruiterJobgether · South AfricaUSD 7–10 / orăSourcer TalenteOriginal: Talent SourcerJobgether · IndiaUSD 1.000 / lunăPartener/ă Recrutare și Mobilitate Internă Senior (Talent Acquisition)Original: Senior Hiring & Internal Mobility Partner (Talent Acquisition)SimSpace Corporation · Remote - U.S.USD 95K–145K / anGTM RecruiterOriginal: GTM RecruiterPlaid · Remote United States | Seattle Office | Raleigh Office | San Francisco HQUSD 101,8K–151,2K / anSpecialist/ă Talent AcquisitionOriginal: Talent Acquisition SpecialistExclaimer · London, England, United KingdomRemoteCoordonator/oare Resurse UmaneOriginal: Human Resources CoordinatorJobgether · USUSD 20–24 / oră
| Mod de lucru | Remote |
| Nivel de experiență | Mid-level |
| Rol | Resurse umane / HR / recrutare |
| Tip de angajare | FULL_TIME |
| Date esențiale | Experiență: 3+ ani · Remote |
Descrierea completă se află în anunțul original. Etichetele sunt setate automat și pot fi greșite. Despre date